舍弗勒计划2040年实现气候中和

从2030 年起，公司生产领域将实现气候中和。到2025年，公司在生产领域的排放将减少四分之三。到2030年，供应链的中间产品和原材料的排放量将减少25%。舍弗勒集团在供应链领域的目标同样是到2040年实现气候中和。所有计算均以2019年为基准。

为实现这些目标，公司将制定一系列切实可行的减排措施，无法避免的排放将通过碳补偿来中和。

舍弗勒集团正通过明确的战略，以实现其设定的目标，并从2040年起实现气候中和。公司将坚持几年前明确的方向，针对各事业部、区域和职能部门制定了具体的措施，并推行实施。

舍弗勒集团已将碳强度纳入公司整个供应链的管理模式中，记录和管理各个流程步骤对气候的影响。将可持续发展目标纳入高管绩效薪酬指标，也证明了公司对可持续发展的明确承诺。

2020年起，舍弗勒德国所有工厂外购电力100%产自可再生能源。因此，公司2020年的二氧化碳排放减少了大约26万吨。到2024年，舍弗勒全球所有工厂所购电力均来自100%可再生能源。累计能效收益也将于该年达到100吉瓦时。2020年，公司推行的100多项减排措施已经节省27吉瓦时电量。

舍弗勒集团首席人力资源官科琳娜·席腾黑尔姆女士表示：“提高CDP气候评级也是我们的目标。去年，我们的评级在短短两年内就从D级大幅提升至A-级，这对我们来说是一个巨大的激励。实现可持续发展已经成为舍弗勒企业文化的一部分。我们不断进行自我评估，并使这一过程透明化，这也是我们发布可持续发展报告的目的所在。”

此外，舍弗勒还设立了其他一些目标，通过整体的方式来实现可持续发展目标，比如平均每年工伤率降低10%，从而持续改善职业安全，以及到2030年，公司全年用水量减少20%。

为实现新的气候目标，舍弗勒集团也在加强与上游供应商的关系。通过让上游供应商参与其中，可以确保公司采购的原材料和中间产品采用了绿色环保的生产工艺。为此，舍弗勒正通过建立合作伙伴关系，优化循环经济，促进绿色钢铁和其他采用可持续方式生产的原材料的行业发展。

舍弗勒正携手合作伙伴一起，不断创新，因为只有所有利益相关方共同努力，才能实现全球1.5摄氏度的温控目标。为此，舍弗勒集团加入了联合国全球契约组织，并在2021年4月被联合国评为全球“50家可持续发展与气候领袖企业”之一。