将大目标分解为若干小目标

　　在学习中，如果你的目标过大，长时间不能实现，往往会产生懈怠心理。因此，就需要运用目标分解法，将大目标分解为若干小目标，去逐一实现。

　　运用目标分解法，可以将一个大目标，分为具体的阶段性目标。如，把长期目标，分解为一个个的中期目标；把中期目标，分解为一个个的短期目标；把短期目标，分解为月、周、日、小时、分钟的具体任务。无论你的目标有多远，都不用担心，当你把任何一个目标分解成具体的小目标之后，再集中精力一个一个地实现，这样，目标的实现就变得容易多了。

　　具体分解方法是：先把人生终极目标，分解为一个一个的长期目标；再把长期目标分解为一个一个的中期目标；再把中期目标，分解为一个一个的短期目标；再把短期目标分解为一天一天的具体目标。这样一个阶段、一个阶段地去做，一个目标、一个目标地去实现，一点一点地去突破，就可以看到自己每个阶段、每一天的进步，能够及时地不断地感受到成功的喜悦，增强成功的信心与勇气，从而产生实现下一个目标的动力。

　　将大目标分解为一个个阶段性的小目标，可以使目标更加具体化，你就能清楚地看到当前应该做什么，怎样才会做得更好。这可以使你漫长的学习生活变得有目标、有次序、有系统、有节奏，使繁重的任务变得轻松起来，从而在不知不觉中提高学习成绩。

　　在学习中，一节课、一天、一个月……都要有相应的目标，例如：

　　1．我这一节课必须掌握住哪些知识？

　　2．我这一天的复习要包括那些内容？

　　3．我这一个月的学习要达到什么效果？

　　[本文来自：柏城家教网]

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