由Bill Gates和Paul Allen1975年创立的微软,其产品应用于全球大多数的计算机设备上。在西雅图地区,微软以43,031人的雇员数成为当地第二大雇主,雇佣人数仅次于波音。可就在上周四,微软公布了有史以来最大的裁员计划——全球范围内一万八千人将陆续离职。面对大规模裁员,微软的总部西雅图是什么景象呢?
竞争对手角度
西雅图有大量微软竞争对手,对于他们来说,这可是千载难逢的抢夺人才的机会。
在大西雅图雷德蒙德——一个“软件业至上”的地区,管理人员们认为,这次微软裁员只是轻微削弱了原先由Amazon和Zillow等公司带动的招聘热潮。Zillow首席执行官 Spencer Rascoff表示“我们将提供无限多的岗位给软件开发人员,如果奇迹发生,能有100个软件人员加入Zillow,我们会毫不犹豫的准备100个职位。我相信,Amazon也会这么做的。”
人才市场角度
此次微软裁员18,000人,普吉特湾区将有1,300人左右受到影响。不像行政管理人员般悲惨,根据人才招聘网indeed.com的数据,西雅图地区将有6,000岗位提供给计算机技术人员。
当微软迷迷糊糊的置身于智能手机和平板电脑市场的时候,1997年上市的亚马逊和2005年成立的Zillow飞速成长。与此同时,Facebook、Google和Groupon不断扩大经营规模,员工数以百计。
“这次下岗的微软员工将被西雅图瞬间吸收,在西雅图,人才需求无处不在。“”Doxo公司(由亚马逊创始人Jeff Bezos投资)创始人Steve Shivers表示。
为避免2万5千美元的猎头费,一家刚成立的食品配送公司Farmstr甚至用培根给予哪些帮助公司聘用到软件人才的人士作为报酬。
进日,Facebook发布通告,公开招聘30名技术人员。并为新员工提供每月80美元的洗衣服务和不限量的免费小吃,带小孩新员工可领取4,000美元的”宝宝奖金“。Zillow来的更实惠,直接宣布软件开发人员起薪10万美元。
2012年五月30人的Groupon在西雅图创立,两年的时间,公司员工数已上升到195人。发言人Bill Roberts称公司目前有75个岗位空缺。”人才济济的西雅图对于我们的成功来说是个绝佳的市场。“Bill 说。
据美国劳动统计局数据,西雅图六月份的失业率为4.8%,全美平均为6.1%。大量技术人员的涌入不仅提高了地方平均薪水,还推动了房价、租金甚至于寿司的价格。
生活成本角度
根据专业城市生活成本调查——一个寿司的价格,西雅图的生活成本由去年的全美第六,上升到第三,仅次于纽约和洛杉矶。西雅图中档房屋价格在两年内涨了将近33%,达到平均 $405,742每座,两年前这个数字仅为 $306,371。
微软角度
亚马逊的投资方Matt McIlwain风险投资公司总经理Matt McIlwain说:”尽管微软目前正准备裁员,这只是从经营战略上提高公司效率的一个手段。
比尔及梅林达盖茨基金会主席Ed Lazowska表示,“此次微软裁员只是战略重点转移,我敢保证,微软还会疯了一般的招人的。”
(文章来自 Bloomberg,峰会编译)
据峰会内部消息,面对微软裁员,刚刚在西雅图成立办事处的中国电商“老大”阿里巴巴目前正在积极寻觅人才。最新开放岗位如下:
手机OS系统:系统架构师(需有wp, android, 或iOS操作系统架构经验)
手机OS系统:虚拟机 (有手机厂商或芯片厂商工作背景)
手机应用开发线:手机应用产品线开发总体负责人,负责整个阿里巴巴手机应用研发。
手机应用产品线:手机应用产品线PM重要负责人.
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