11月9日，一个天气晴朗的下午，位于李沧区金水路的青岛中能足球俱乐部，一场简短的新闻发布会上，60岁的殷铁生正式上任，出任中能俱乐部总经理兼职业队主教练。低谷中的中能足球，需要一个强有力的引领者，他们选择了殷铁生，这位在中国足坛具备丰厚履历和卓越地位的老帅。无论对于中能还是对于殷铁生，这都是一段全新的开始。外界多是期待，当然也有观望，乃至质疑。前路或艰难，他们已出发，且坚信能抵达。
最合适的人终于来了
这不是青岛中能第一次想聘请殷铁生担任主帅，在发布会上，后者透露，前两年也有牵手的机会，但种种原因没能成行。实际上，这个赛季初，中能方面最早确定的主帅就是殷铁生。但受制于体制内的身份，在省足协任职，还带着女足的殷铁生，还是无暇分身，才由昔日弟子宿茂臻顶了上来。
不止一次有人说过，对于中能而言，目前最合适的主教练，就是殷铁生。在山东足坛，殷铁生是一面旗帜，成绩斐然弟子无数。当年执教山东泰山，赢得了1995年的足协杯冠军，也是山东足球历史上的第一个职业赛事冠军。1997年 和 2005年，两次带队夺得全运会冠军。2015赛季，率领山东女队，获得了女甲冠军、女足锦标赛冠军，以及超霸杯冠军。
不仅仅是执教履历，殷铁生在职业球队的运作管理上也颇具成绩。 1999年，山东队成就史上首个双冠王，主教练是桑特拉齐，但身为领队的殷铁生，居中调停，各种服务，功劳不小。殷铁生长期担任山东省足协副主任，不计名利执教女足，人品也是有口皆碑。
更重要的是，2005年。中能集团从颐中集团手中接过青岛足球的大旗，球队首任主教练，就是殷铁生。殷铁生说，即便离开中能以后，自己也一直关注着这支球队。可以说，对于中能队、中能俱乐部，乃至青岛足球，殷铁生都足够熟悉。
有资历、有威望、有能力、有担当，还有历史渊源和过往情感，所有这些因素，都让殷铁生和中能的这次“牵手”，看上去那么顺理成章。也正是这些因素，使得中能集团敢于信任殷铁生，不仅仅是职业队主教练，还有俱乐部总经理，历史上首次“一肩挑”，让这位老帅可以放开手脚，按照自己的规划改造球队。
是感情更是理性选择
“既然选择接过这副担子，我肯定就有信心去承担压力，实现目标。 ”已经年满60岁的殷铁生说，执教青岛中能，自己是经过深思熟虑的。今年9月，2016年的中甲联赛尚在进行中。已经深陷保级圈、前景堪忧的中能队作出了换帅的决定，宿茂臻下课，接过教鞭的是他的“师傅”殷铁生。
“就是答应乔总，临时过来，算是‘救火队员’吧。 ”当时，殷铁生和俱乐部并没有签订正式的执教合同，他在公开场合也曾表示，一切以球队为重，个人的事情先不谈。殷铁生带队打了最后5场比赛，虽然没能力挽狂澜，但球队在精神面貌和技战术执行方面的改变，还是显而易见。
赛季结束，掉级的中能面临重建，工作千头万绪，首要的一条，就是留下殷铁生。有工作人员私下说：“留得殷导在，不怕没柴烧，有殷导带队，我们有信心。 ”确实，以殷铁生的资历、经验和能力，确实是带领中能重返中甲的最佳人选。
殷铁生说，自己也听到反对的声音，“有人劝我，不要这个时候接手球队。 ”但最终，双方还是牵手，正式签订了执教合同。按照殷铁生在中国足坛的资历和威望，他可以有很多选择，但他最终选择了留在青岛，留在中能，“一是青岛足球的深厚的根基和一直以来的氛围，二是中能集团和投资人乔总这些年的坚持和韧劲，三是俱乐部的建设符合职业化的要求，四是完善的青训体系，培养了一大批优秀的年轻球员。基于这几点，让我愿意留下来继续工作，而且，我对这里也确实有感情。
殷导带队咱心里有底
从中甲降到中乙，这是所有关注青岛中能的球迷，都不愿意看到的事情。联赛倒数第二轮，客场战平北控，当残酷的现实确定之后，看台上几十名青岛球迷，静静伫立，眼含泪水，久久不愿离去。每每回忆起这些场景，难免让人心酸。
降级之后，中能上下也笼罩在一种悲伤的情绪当中。而殷铁生的到来，就像是悲伤之下的一针强心剂，让人重新燃起希望。谁都明白，冲甲，是中能队当下第一目标。在主教练的位置上，青岛中能和殷铁生签下的是一份“1＋2”的合同，只要明年冲甲成功，双方就会自动续约。面对记者的询问，这位老帅说，自己肯定有信心完成任务，“我这个年龄，会签这份合同，我想已经足以证明我的信心了。 ”
12年前，殷铁生带领球队出发，让中能这个名字，在中国足球的天地里，逐渐为人所熟知。12年后，遭遇低谷的中能队重新起步，还是殷铁生挂帅。似乎，殷铁生和中能之间，也有了些缘分注定的意味，“感谢集团和乔总对我的信任，我肯定会把我全部的精力放到俱乐部建设以及球队的发展上，用好的成绩来回报这样的信任。我也知道这支球队不只属于中能，还属于这座城市，是青岛几代足球人心血的延续。在这个时候，我愿意回来为青岛足球尽一份责任。 ”
殷铁生说，相比于当年，俱乐部如今的硬件条件有了很大进步，各方面也更加完善，这也给了自己更多的信心。同时，殷铁生的到来，也让球迷们多了信心。在他上任的发布会上，几十名球迷自发赶来助阵，“我们相信殷导，有殷导带着，就感觉心里有底，队伍一定能够打回来。 ”
更多年轻人会被记住
殷铁生上任的新闻发布会，除了部分还在放假的老队员，一线队也集体现身。放眼望去，一大半都是有些陌生的年轻面孔，一位几年前曾长期跟队的记者感叹：“我都不认识了。 ”没关系，新赛季开始之后，这些年轻面孔中，一定会出现让媒体记者和球迷记忆深刻的名字。
殷铁生表示，自己上任之后，首先要做的就是阵容调整、重新组队，“人员肯定要有变化。 ”如今的中能队，多名球员的合同已经到期，特别是几名老队员，从内心而言也不想再从中乙踢起，有的已经找到了“下家”，其他的也会有自己的考虑。
“老队员的去留首先要考虑到各自的合同，还要综合他们的年龄、身体素质和联赛环境等因素。 ”殷铁生说，每一支球队都会面临新老交替的过程，从感情来说，有时候这会是一个让人觉得艰难的过程，但从球队长远发展来说，却又是不得不去面对的，“我们能做的，就是竭尽全力为每一名球员提供一个更好的环境和平台，帮助他们在足球道路上继续稳步前行。 ”
中乙球队没有外援，从球队的角度来说，也会更多地使用年轻球员，为未来做准备。这样的意图，其实在上赛季最后一场比赛中就已经体现。当时，中能队结局已定，殷铁生在比赛中没有再使用外援，而是派上了大量的年轻球员。胡威威、王琦、木拉提、王子铭、蒲先林等此前出场机会不多的小将纷纷登场。殷铁生当时就直言，是在为明年的比赛做准备。
接下来的冬训，殷铁生也会将重点放在年轻球员的培养和选拔上。 “当然了，球队追求年轻化，并不意味着放弃所有老队员，我们这支队伍，也需要老队员的传帮带，帮助年轻球员快速成长，帮助球队重新获得更高的平台。 ”
让专业人干专业的事
这一次回归中能，除了职业队主帅，殷铁生身上还多了一个身份，就是俱乐部总经理。除了带队训练和比赛，俱乐部的管理和发展，也将在殷铁生的掌控下进行。
作为一家民营企业，中能在职业足球领域十余年的坚持让人钦佩，但结局却让人有些无奈。如今反思，俱乐部过去几年的工作，确实存在着诸多问题。上赛季结束后，中能俱乐部发布公开信，也承认自身在职业化、规范化管理方面有许多不足，应该为降级负主要责任。
这种时候，要想改变局面，不仅球队需要一名好的主教练，俱乐部也需要一名真正专业和职业的总经理。中能集团选择了让殷铁生“一肩挑”，就是完全放权给这位老帅，让他可以不用有所顾忌，按照自己的思路和规划带领球队前行。上任之初，殷铁生并没有透露太多关于俱乐部建设的详细计划，但也阐述了自己的理念，“俱乐部的科室设置和人员组成，必须围绕为球队服务，把球队保障好这个中心。 ”接下来，俱乐部管理层面，难免会有一番人员调整。
虽然殷铁生表示自己对于俱乐部总经理这个职位有些陌生，需要多学、多看。但回顾他的履历就明白，殷铁生并不缺乏管理方面的经验，这位向来以勤奋、敦厚和具备大智慧著称的老帅，有能力做好这份工作。
总经理和主教练集于一人，让专业的人做专业的事，让俱乐部和球队真正拧成一股绳，形成合力。这样的思路和做法，并不新鲜。同城的青岛双星篮球俱乐部，早在两年前就已经开始这种尝试，而且收获了不错的效果。中能方面也希望自己的这次选择，同样不会让人失望。
再带出一帮“国字号”
冲甲，是中能在新赛季的头号目标，但绝不是他们聘请殷铁生的唯一目标。这从双方的合约也可以看出来，在主教练岗位是“1＋2”的合同，但在总经理的职位上，却是长期的，双方的合作，除了球队成绩，还有更多的内容，比如青训。
作为一家历史悠久的老牌俱乐部，中能一直重视对后备队员的培养，近几年已经建立起U12、U13、U14、U15、U17、U19，共6个级别的梯队，每年源源不断地为一线队输送大量优秀球员。能有如此齐整建制的青训体系，甚至在中超层面也不多见。今年初，更是聘请了专业的克罗地亚教练团队，参与青训。
在提到促使自己决定接手中能队的原因时，殷铁生也特意点出了青训和校园足球。实际上，殷铁生本人就是青训高手，教练生涯培养出了一大批优秀球员。第一次执教中能期间，姜宁、郑龙、刘健等球员正是在其指导下成长起来。
在原有的青训基础上，做得更强更好，是中能和殷铁生双方共同的目标，这位老帅还专门提到了青训工作中，本土教练和外方教练的配合问题，“双方各有特点，克罗地亚教练拥有先进的理念，我们本土的青训教练也有着丰富的经验，如果能做到互补，将会发挥出更大的作用。 ”
“比较理想的局面，就是把各线队伍结合好，形成一个大的整体，有统一的理念，把劲用到一块去。 ”对于接下来的青训工作，殷铁生也有着自己的目标，“希望再培养出一批国字号球员，每个年龄段都有国字号球队的常客。 ”（转自青岛晚报 王大伟）
