工作职责:
1) 人事事务性工作的处理,包括不限于招聘、入职、转正、转岗、离职等手续办理;进行内部员工培训及培训考核(基础入职等);进行员工薪酬绩效考核;相关制度的建立或完善等
2) 负责公司行政事务性工作;
3) 负责处理项目部门无法妥善处理的外派员工劳资关系事宜;
4) 组织并策划活动方案,使活动顺利进行并达到预期效果;
5) 培训客户的开发并达成年度培训客户开发任务量;
6) 协助总经理处理外联相关事务;
7) 遵守工作各项管理规定,完成公司规定的各种报表;
8) 上级交办的其他事项;
任职要求:
1、有较强的执行力和管理能力;有较好的沟通和协调能力;具有较强的文案策划能力;
2、形象好,气质佳,有亲和力,有较强的交际能力;
3、做事细心,条理清晰,学习接受能力强,能吃苦耐劳;
4、能熟练运用office等办公软件;熟悉互联网;
5、身体健康,爱岗敬业,无不良嗜好;
6、有较好的职业道德和责任心;
7、其他该岗位需要具备的能力;
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广州华路卓企业管理咨询有限公司//laowupaiqian.net/是湖南省商务厅为解决湖南大中专院校毕业生就业,而设立湖南省外商投资企业人才交流中心、湖儒科技有限公司职业培训中心在广州的办事点,于2010年改制并经过工商局,劳动局批准的专业人力资源管理公司,由一批曾任职知名中外资企业的中高层的企业管理,人力资源管理,企业信息化管理及投资管理等资深人士联合创立。
广州华路卓企业管理咨询公司立志于成为行业标杆企业,被选为广东省劳动学会,广东劳务派遣协会,广东省人力资源管理协会常务理事单位。
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